روز دوشنبه 22 خرداد ماه 1402جلسه ای در خصوص سنجش میزان رضایت ارباب رجوع از کارکنان دستگاههای اجرایی موضوع یکصد وهشتادمین شورای عالی مورخ 31/3/1401با حضوردکترصفدریان سرپرست مدیریت توسعه سازمان وتحول اداری، محمد شمس معاون ...
نلور در مختصات ۱۴٫۴۴°شمالی ۷۹٫۹۸°شرقی واقع شدهاست. [۹] [۱۰] ارتفاع متوسط این شهر از سطح دریا ۱۸ متر (۵۹ فوت) است. [۱۰] آب و هوای شهر نلور از نوع اقلیم اقیانوسی معمولی، با تابستانهای گرم و مرطوب ...
هدف مقالۀ حاضر مقایسۀ تجارب ایران در حوزۀ مدیریت محله در شهر تهران و تجربۀ مدیریت محله در انگلستان است تا از این طریق چالشهای این تجربه شناسایی و شاخصهایی برای ارتقا و پایداری آن بیان شود ...
رضایت مشتری و مشتری مداری در سازمان ها متأثر از عوامل مختلفی هستند که کیفیت مطلوب خدمات ارائه شده سازمان یک عامل تعیین کننده بر میزان رضایت مشتریان یک شرکت بوده و نقش بسزایی را در این راستا ایفا می نماید. هدف از این ...
بیشترین میزان رضایتمندی در سطح ناحیه 3 و کمترین میزان رضایتمندی در سطح ناحیه 1 است. ... در صورتی که مدیریت عملکرد با ملزومات و پیشنیاز آن در سازمان طراحی و اجرا شود، میتواند بخشی از ...
5 بهترین روش برای انجام بررسی رضایت کارکنان موثر. از ناشناس بودن و محرمانه بودن اطمینان حاصل کنید. یک نظرسنجی با ساختار خوب طراحی کنید. ارتباط با هدف و برنامه های پیگیری. اطمینان از مدیریت به ...
6 استراتژی افزایش رضایت مشتری 1. مشتریان خود را درک کنید. شما باید مانند یک روانشناس عمل کنید و مشتریهای خود را درک کنید، شما زمانیکه از نیازهای مشتری آگاه هستید به راحتی میتوانید، آنها را پاسخ دهید و این به ارائه ...
واکاوی و بررسی حسابداری و مدیریت مالی شهرداریها با تاکید بر رضایت شغلی کارکنان و راهکارهای کاهش و حذف هزینههای زائد مقاله. نویسنده : نوروزي، توحيد ؛. رویکردهای پژوهشی نو در علوم مدیریت ...
ناحیه محوری، ضرورت ارتقاء مدیریت محلی در شهرداری تهران(منطقه 4) (مقاله علمی وزارت علوم) درجه علمی: نشریه علمی (وزارت علوم) درجه علمی در دستهبندی سابق وزارت علوم: علمی-پژوهشی ...
هدف اصلی این پژوهش سنجش میزان رضایتمندی شهروندان از عملکرد شهرداری دورود در سه شاخص اجتماعی- فرهنگی، فنی و عمرانی، خدمات شهری است. 1-3-2- هدف فرعی. 1-3-2-1- ارائه پیشنهاد برای بهینهسازی خدمات ...
مدیریت نوآوری چیست؟. مدیریت نوآوری شامل رویکرد سیستماتیک و ساختارمند برای پرورش خلاقیت، هدایت فرایند تولید ایده و تبدیل اثربخش آن ایدهها به نوآوریهای ارزشافزار در سازمان است. این ...
در مدیریت پیشرفته راه هوایی شئ خارجی با استفاده از لارنگوسکوپ یا برونکوسکوپ به وسیلهٔ ساکشن کردن یا پنس مگیل خارج میشود. اگر با این روشها ممکن نبود روشهای جراحی میتوانند مؤثر باشند ...
جلب رضایت شهروندان اولویت نخست مدیریت شهری است. معاون خدمات شهری و محیط زیست شهرداری تهران گفت: شهر تهران گسترده و البته بخشی از آن نیز فرسوده است، به همین جهت زمینه اجرای پروژههای بزرگ در ...
1-ا فزایش رضایت مشتری از طریق ارائه بازخورد به شکایات و رفع شکایات واصله . 2-تعهد و الزام مدیریت ارشد سازمان (آزمایشگاه) به تأمین منابع موردنیاز در حوزه رضایت مشتری و آموزش مداوم کارکنان در این ...
واکاوی و بررسی حسابداری و مدیریت مالی شهرداریها با تاکید بر رضایت شغلی کارکنان و ... هزینههای زائد، از جمله موارد مهم مورد توجه در شهرداری هاست که در مدیریت منابع مالی نقشی حیاتی ایفا ...
این پژوهش با عنوان «بررسی عوامل مؤثر بر رضایت شغلی معلمان» در شهر فردوس انجام شده و مهمترین هدف آن، بررسی میزان رضایت شغلی معلمان و عوامل موثر بر آن بوده است. برای بررسی آن از نظریه های ...
بررسی رابطه مدیریت ارتباط با مشتری (crm) بر رضایت مشترکین بخش کشاورزی شرکت توزیع نیروی برق استان هرمزگان در دنیای پر رقابت امروزی بدون شک مشتریان از مهم ترین سرمایه های هر سازمانی محسوب می شوند.
نتایج نشان داد که بین نمره سبک رهبری با رضایت شغلی و و جدان کاری در سطح 001/0 همبستگی مثبت معناداری برقرار است؛ همچنین بین سبک مدیریت انسان مدارانه با رضایت شغلی همبستگی مثبت در سطح 001/0 و وجدان کاری همبستگی مثبت در سطح 05/0 ...
معنای دقیق رضایت شغلی چیست؟ از اوایل قرن بیستم تحقیقات و مطالعات بیشماری در مورد مفهوم اصلی رضایت شغلی صورت گرفته است و علیرغم تمام تلاشها در این زمینه هنوز این موضوع یکی از مهمترین مفاهیم مدیریت مالی صحیح است ...
پژوهش حاضرباهدف ارزیابی رضایت شغلی مدیران آموزشی،به منظورارتقای سطح رضایت شغلی مدیران آموزشی درمدارس وارائه پیشنهادهایی جهت بهسازی، تقویت روابط و مهارتهای مدیریتی مدیران وایجاد فضایی مطلوب وبا نشاط درمدارس ...
خلاصه پروپوزال بررسی تاثیر رضایت شغلی بر استرس شغلی در مدیران و معلمان ناحیه یک. بدون تردید، افراد ناراضی، بازدهی پیوسته مطلوبی نخواهند داشت. نبود رضایت شغلی باعث افزایش غیبت، ترک خدمت، جابه ...
دانلود مقاله تأثیر نحوه ی مدیریت بر رضایت شغلی کارکنان چکیده تحقیق: نقش مدیریت با توجه به اختیارات رهبری که دارد دیزل حرکت و پویائی سازمان ها به سوی اهداف تعبیر شده است. در اداره امور سازمانها ...
رضایت از شغل یکی از عوامل بسیار مهم در مؤفقیت شغلی و عاملی است که باعث افزایش اثربخشی،کارایی وبهرهوری سازمان ونیز احساس رضایتمندی فرد میشود. رضایت شغلی کارکنان تا حدود زیادی به سبک مدیریت سازمانی که در آن کار می ...
با توجه به مطالب گفته شده در این پژوهش به دنبال بررسی رابطه بین مدیریت تحول گرا و رضایت شغلی کارکنان اداره بنادر و دریانوردی بندرلنگه در سال 1393 می باشد. 1-3 اهمیت و ضرورت انجام تحقیق. نیروی ...
تعداد زیادی از کارفرمایان هنگام استخدام، از کارجویان تقاضای نامه رضایت از عملکرد از محل کاری که قبلا در آن حضور داشتهاند را دارند در این مقاله کاران نمونه نامه رضایت کارفرما از عملکرد ...
10. کاظمیان، غلامرضا. ابوالفضل مشکینی. شادی بیگلری. 1390. ارزیابی عملکرد مدیریت شهری در پایداری محلهای ناحیه دو شهرداری منطقه 4 تهران (محلههای مجیدیه، شمسآباد و کالاد).
دانشیار جغرافیا و برنامهریزی شهری دانشگاه پیامنور -ایران: چکیده: هدف مطالعة حاضر، ارزیابی کیفیت خدمات مدیریت شهری در مناطق حاشیهنشین شهری است.
نحوه مدیریت کیفیت در پروژه: با نگاه به کیفیت پروژه، می توان کیفیت پروژه را بدین صورت تعریف کرد، درجه انطباق خصوصیات ذاتی پروژه با الزامات پروژه، کیفیت موجب جلب رضایت مشتری شده و موفقیت کسب و ...
پیشنهاد مطالعه: ۷ مهارت مدیریت ارتباط سازمانی موثر فرهنگ; تعریف فرهنگ سازمانی با رضایت کاری ارتباط مستقیم دارد. زیرا ارزشها و راهنماییهایی را در مورد مسائلی از اهداف سازمانی تا سطوح مناسب تعامل بین کارکنان ارائه می ...
جامعه آماری کلیه کارکنان آموزش و پرورش ناحیه سه شیراز در سال 96-1395 به تعداد 131 نفر بود که با استفاده از جدول مورگان تعداد 100 نفر به عنوان حجم نمونه برآورد شد. ... رضایت شغلی، مدیریت مشارکتی، تعهد ...